O bom líder de célula deve ter os traços mínimos do caráter de Cristo. Podemos avaliar isso na vida de uma pessoa através das seguintes qualidades que abordaremos nesta série:
3. Ser transparente
O que é ser transparente? Significa que sua vida não é desconhecida. O líder de célula – como homem ou mulher de Deus – deve andar na luz (I João 1.7) e não ocultar coisa alguma da sua vida (Provérbios 28.13).
Ser transparente é ter o compromisso de abrir tudo com a sua liderança. Pessoas “escondidas” são pessoas perigosas. Pecados escondidos são como nuvens escuras onde demônios se escondem. Transparência total gera confiança total.
A transparência torna uma pessoa confiável em três níveis de relacionamento:
- Em relação a seus líderes;
- Em relação a si mesmo;
- Em relação a seus liderados.
4. Ser tratável
Todo líder precisa ter abertura para ser repreendido e não ficar melindrado ou machucado com a sua liderança. Quando seu líder o confronta a respeito de um problema na sua vida, você não deve ter uma reação como de cobra, mas reagir como uma ovelha.
Um exemplo bem clássico é a diferença nas reações de Davi e de Saul quando foram confrontados por causa de pecados em suas vidas. Há pessoas que quando são confrontadas têm a seguinte atitude:
- “Quem é você para me dizer isso?”
- “Você quer mandar na minha vida?”
- “Você não têm autoridade para me repreender!”
Não tenha esse tipo de atitude. Pelo contrário, quando alguém o abordar para lhe repreender por alguma falta, que a sua reação seja a seguinte: “Irmão, eu quero ser ajudado, eu quero mudar”. Seja humilde, peça perdão e reconheça seu erro.
Pessoas que não gostam de ser confrontadas e repreendidas correm o risco de esfriarem e até se desviarem, e nunca vão crescer espiritualmente. Por isso, um líder que não é tratável prejudica o crescimento da célula e da igreja.
fonte: portalmda.com
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